首页 >热门资讯> 协作文档 > 视频教学结合培训管理考核系统,名医传世如何提高医生培训的含金量 >

视频教学结合培训管理考核系统,名医传世如何提高医生培训的含金量

转载时间:2021.09.06(原文发布时间:2016.09.13)
263
转载作者:36氪企服点评小编
阅读次数:263次

医生的继续教育是保证医疗质量的重要手段,但从目前来看,国内对医生的培训制度仍不健全,线下培训的耗费的精力大、成本高,而线上的医生教育培训视频虽多,但培训的效果却难以保证。

对此,名医传世给出的解决方案是,将线上视频与考核管理想结合,面向医院提供由医学专家打造的优质课件,并创建“培训+管理”的SaaS云平台,通过考核的方式来检验培训效果,解决医生继续教育培训的难题。

名医传世创始人陈锦认为,要保证在线视频教育的效果,首先就提高培训视频的质量。“目前很多医学培训视频并不能解决医生在临床中遇到的实际问题,也就不能引起医生的学习兴趣。而名医传世恰恰是在视频课件上下功夫,打造自身在内容上的核心竞争力。”

据了解,名医传世团队中视频制作人员约占70%,视频制作共分医源部、策划部、PPT美化部、摄影部、后期制作部等五个部门协作进行。在课件内容上名医传世希望能将整个培训流程尽量细化。以手术为例,课件内容包含术前患者的资料分析、手术方案的制定、手术过程实拍、术后并发症的处理、以及总结关键点等内容,从而让培训内容更系统化。

名医传世的视频课件基本与全国前100强医院中副高级医生的医生合作录制,目前已合作专家达6000人。为了保证视频的拍摄质量,名医传世自建了20多个录影棚,有的甚至建在医院内,方便专家录影。平均来看,每部视频的制作成本在1万元左右。目前名医传世已经录制视频约2000个,另有7000个视频待录制。

其实,围绕医生提供的医学在线教育视频的创业公司已有不少,比如以付费视频为主的海纳医学、提供医学直播讲座的医学V直播、以及面向B端提供教育培训的华医网、好医生等。

与这些医学培训视频相比,除视频课件的质量外,陈锦认为,名医传世的另一大优势是提供了培训管理考核的云平台医院采购在线视频课件后,医院科室主任可以根据医生的岗位、能力为其分配培训内容,医生通过PC端、APP可以随时随地的接收培训课件,并边看边答题,让医院的管理者得到医生培训效果的反馈,让培训更标准化、程序化。针对培训凸显的不足管理者可以进行教程调整、再次培训、重点考核,最终应用到人员晋升、奖励、评级、工作分配等方面,为医院管理决策,提供了科学系统的大数据支持。

在盈利模式上,主要以医院按人数够买服务为主。目前名医传世的客户主要集中在广东省,合作的医院已有100多家,服务医生3万余人。近期还将与卫计委合作,为基层医生、卫生人员提供培训管理解决方案。陈锦表示,名医传世的目标是明年实现对国内5个省份的覆盖。

名医传世隶属于2014年成立的广东医群科技有限公司,目前的团队规模约200人。创始人兼CEO陈锦毕业于中山医科大学临床医学专业,曾任广州三甲医院外科医生,有十年以上生物行业和互联网行业的从业经历。CTO毕业于北京信息科技大学电子信息工程专业,曾任山特电子、天柏宽带、北京塞维安讯公司技术经理等职务。影视中心总监有15年影视传播与制作经验,曾任国际4A广告BBDO、省广ECD职务,为国际500强企业完成上百部品牌传播案例。

2014年,名医传世获得上海艾健的天使投资,2015年,名医传世完成来自蜗牛资本和苏州智朗的A轮融资。目前有新一轮融资需求。


36氪企服点评

协作文档相关的软件

查看更多软件

行业专家共同推荐的软件

限时免费的协作文档软件

新锐产品推荐

消息通知
咨询入驻
商务合作